年会策划

1、主题设定

确定年会的主题是年会策划的首要任务，主题应该与公司的文化、价值观以及当年的大事记相关联，如果公司强调团队合作和创新，主题可以是“创新·共进”。

2、场地选择

根据主题和公司规模选择合适的场地，大公司可以选择大型酒店或会议中心，小公司可以选择公司内部或餐厅等。

3、节目安排

安排一系列的节目，包括员工表演、公司领导致辞、颁奖典礼等，确保节目内容丰富多样，能展现公司的文化和员工的才艺。

4、餐饮安排

提供丰盛的餐饮，确保参会人员的饮食需求得到满足，注意餐饮的卫生和营养搭配。

5、流程安排

制定详细的流程表，包括每个环节的时间、内容、主持人等，确保年会顺利进行。

年会主持稿

尊敬的各位领导、亲爱的同事们：

大家好！欢迎来到我们公司的年会！我是今天的主持人XXX，非常荣幸能在这里与大家共度这个美好的时刻。

开场致辞

在这个欢聚的时刻，我们共同庆祝过去一年的成绩和进步，感谢大家在过去一年里的辛勤付出和努力，让我们用热烈的掌声为自己喝彩！

公司领导致辞

请我们的XXX总经理为大家致辞，感谢总经理的精彩致辞，让我们更加坚定了前进的信心和决心。

员工才艺展示

在年会的舞台上，我们不仅能看到公司的领导，还能看到一群多才多艺的同事们，他们将为我们带来精彩的表演，让我们拭目以待！

（此处可穿插员工表演环节）

颁奖典礼

感谢同事们的精彩表演，我们将进行颁奖典礼，在过去的一年里，我们的同事们为公司的发展做出了巨大的贡献，今天我们将表彰他们，让我们用热烈的掌声祝贺他们！

互动环节

为了增进同事之间的感情，我们特别安排了互动环节，请大家积极参与，享受这个欢乐的时刻！

结束语

再次感谢大家的参与和支持，让我们携手共进，为公司的美好未来而努力！祝大家新年快乐，万事如意！谢谢大家！

就是年会的策划和主持稿的基本框架和内容，具体内容可以根据公司的实际情况和需求进行调整和修改，祝您的年会圆满成功！